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      省婦聯副主席魏豔菊來我市調研村(社區)“兩委”換屆中推進女性進“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作

      欄目:婦聯動態 日期:2021/03/19 10:17

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      3月18日,省婦聯黨組副書記、副主席魏豔菊一行到我市嘉祥縣調研村(社區)“兩委”換屆中推進女性進“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作。市政協副主席倪麗君,市婦聯黨組成員、副主席蔣曉燕,嘉祥縣政府副縣長張豔麗陪同調研。

      調研組在嘉祥縣召開了女性進村(社區)“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作座談會。座談會上,嘉祥縣委組織部、縣民政局、縣婦聯、臥龍山街道黨委等7個相關單位負責同志,結合工作職責,分別彙報了女性進“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作中的經驗做法。座談中,就推進女性進“兩委”工作的難點及具體做法進行了深入的探討。

      魏主席对嘉祥县女性进村(社区)“两委”和村(社区)妇联换届工作给予了充分肯定。她指出,嘉祥县作为全省村(社区) “两委”换届工作试点县,各级党委、政府高度重视,组织、民政、妇联等部门密切配合,在全省试点县中率先完成了既定任务目标,工作中的成功经验为全省村(社区)女性进“两委”和村(社区)妇联换届工作提供了很好的借鉴。魏主席要求,嘉祥县要对新当选的女村支书(女村主任)、村(社区)妇联主席的构成情况进行分析,为全省女性进“两委”工作提供参考和经验;要认真分析统计新发展党员中妇联执委的占比,注重对女党员的培养,做好农村妇女后备队伍建设;要及时对村(社区)妇联主席进行任职培训,提高履职能力,要做好妇女人才的培养和储备,同时做好对落选的妇联人员的关心关爱工作。通过推进女性进村(社区)“两委”和做好村(社区)妇联换届工作,为发挥妇联组织作用,推进妇女参与基层社会治理奠定坚实的组织基础。

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      調研組到嘉祥縣紙坊鎮青山村,實地了解女性進村(社區)“兩委”和村(社區)婦聯同步換屆工作情況,與村(社區)婦聯主席進行親切交談,了解婦聯班子建設和履職情況、基層婦聯執委隊伍建設和作用發揮情況。

      嘉祥县作为全省村(社区)“两委”换届工作试点县,圆满完成全县358个村、12个社区“两委”换届选举工作。产生新一届村(社区)“两委”女性成员538名,其中村委会女性成员456 名,占比36.25%;女主任43人,占比12.01%;女性村党组织书记43人,占比12.01%,女性进村委比例100%。村(社区)妇联换届选举工作同步完成,依法从“两委”女性成员中优选村(社区)妇联主席,妇联主席进“两委”达到100%。

      濟甯市婦聯高度重視村(社區)換屆中女性進“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作,作爲市婦聯年度重點工作,超前謀劃、積極爭取,精准施策,爲順利完成任務目標打下堅實的基礎。

      摸清底數,做好分析研判。市婦聯對全市女性進“兩委”工作進行了全面的摸底和分析研判,重點摸清“兩委”中女性成員現狀以及具有參選參政能力和意願的優秀女性儲備情況,提前排查可能影響到女性進“兩委”的不利因素。鎖定目標,積極爭取政策。圍繞省婦聯提出的目標任務,市婦聯主動與組織部、換屆辦、民政局協調,通過換屆辦把目標任務下達到基層。同時將女村主任占比、村委會成員中女性占比等指標納入市換屆辦整體彙總表格同調度同分析。及時動員,營造良好氛圍。召開縣市區婦聯主席會議,安排部署女性進“兩委”和村(社區)婦聯換屆工作任務,推廣嘉祥縣試點的成功經驗。要求各級婦聯廣泛宣傳引導,爲婦女參選參政營造濃厚的輿論氛圍。強化督導,建立制度保障。市婦聯成立推進女性進村(社區)“兩委”工作領導小組,實施領導幹部包保縣(市、區)工作責任制,成立6個督導組分別對全市村(社區)“兩委”換屆選舉中婦女參政參選情況進行全程督導和指導。

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